Den Beruf fürs ganze Leben gibt es kaum mehr. Die „Karriere“ in einem Unternehmen ist auch so gut wie Vergangenheit. Umstrukturierung, Personalabbau oder Unzufriedenheit im Job sind ständige Begleiter des beruflichen Lebens. Karriereberatung bietet einen professionellen Austausch.
Als Berater begleite ich Menschen im Rahmen beruflicher Veränderung. Dabei nutze ich Methoden aus dem klassischen Coaching sowie aus Beratung und Training. Das heißt, ich stelle Fragen, gebe Informationen und biete Übungen an. So können Sie Ihre aktuelle Lage reflektieren und neue Ziele identifizieren.
Die Themen
Der Ablauf
Die Karriereberatung beginnt mit einem Orientierungsgespräch. Erst vereinbaren Sie ein kostenloses und unverbindliches Kennenlern-Gespräch. In diesem Gespräch erläutern Sie Ihre Ziele, wir lernen uns persönlich kennen und vereinbaren die Abläufe und Arbeitsweise. Abhängig von den gemeinsam identifizierten Schwerpunkten wird dann ein gemeinsames Vorgehen besprochen und die Termine vereinbart.
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